採用情報 RECRUITING INFO.
選考フロー
ご応募から採用内定までは
2週間程度を予定しております。
よくある質問
-
Q.
化粧品業界での経験はありませんが、応募は可能ですか？
-
A.
業界経験は不問です。応募データをもとに選考をさせていただきます。選考後、追って面接日をご案内致します。
-
Q.
応募するには、どうしたらよいでしょうか。
-
A.
こちらからエントリーしてください。
-
Q.
新卒でも応募できますか？
-
A.
新卒の方のご応募も受け付けております。ご応募はこちらよりお願いします。
-
Q.
選考はどこで行われますか？
-
A.
お住まいのエリアで対面による面接、もしくはオンライン面接を選考に応じてご案内させていただきます。
-
Q.
入社後の研修制度はありますか？
-
A.
入社後に数日の研修を実施いたします。その後も成長に応じた研修等をご用意しております。
-
Q.
残業はどれぐらいありますか。
-
A.
月平均10時間未満です。
-
Q.
年間の休日日数は何日ですか。
-
A.
125日です。
-
Q.
休日・休暇について教えてください。
-
A.
毎月平均10日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産休・育休などがあります。
-
Q.
転勤はありますか？
-
A.
転居を伴う転勤はありません。エリア内での異動が発生する場合がございます。
【エリアについて】
札幌エリア、新潟エリア、金沢エリア、仙台エリア、首都圏エリア（東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県）、東海エリア（名古屋市、四日市市、浜松市、静岡市）、関西エリア（大阪府、京都府、兵庫県、奈良県）、岡山エリア、広島エリア、松山エリア、福岡エリア、熊本エリア、鹿児島エリア ※全13エリア
-
Q.
出産・育児・介護に関する支援制度はありますか？
-
A.
ポーラには、従業員の育児や介護を支援する両立支援制度があります。育児休業と介護休業などです。実際に産育休の復帰率はほぼ100%で、子育てと両立をしながら働いている先輩社員が多く在籍しております。
-
Q.
正社員登用制度はありますか？
-
A.
毎年正社員登用試験があり、受験資格を取得して試験に合格すれば登用されます。
-
Q.
問い合わせ窓口を教えてください。
-
A.
メールにてお問い合わせを受け付けております。
MAIL：dept-saiyo@pola.co.jp