キャリアオーナーシップ経営 AWARD 2024「人事/HRの変革部門」にてポーラが最優秀賞を受賞
株式会社ポーラ（本社：東京都品川区、代表取締役社長：及川美紀）は、個人と組織の持続的な成⻑を実現するキャリアオーナーシップ経営に取り組んでいる企業をフィーチャーし進化させることを目的としたキャリアオーナーシップ経営 AWARD 2024（運営：パーソルキャリア株式会社）の「人事/HRの変革部門」にて、「大企業の部」（従業員が1,000名以上の企業が対象）で最優秀賞を受賞しました。
ポーラでは、一人ひとりが「ありたい・WILL」を想像し、自分の可能性を信じ周囲と高めあいながら、新価値を創出することを目指し、社員を『VALUE CREATOR』と表現。『VALUE CREATOR』の新価値創出のために、組織風土改革スローガンとして『尖れ・つながれ～想いに向かって変革者になろう～』を掲げ、一人ひとりが出る杭となり、想いを発露することでつながりあうより強固な組織を目指しています。
また、自身が会社や社会に対して変革を実現したいことを、目標評価制度の25％である「中長期変革目標」として設定。自組織を超えてつながるワーキンググループの活動を推奨し、社員一人ひとりの変革アクションを実践に移しています。そのような取り組みが評価され、今回最優秀賞の受賞となりました。